14 entreprises réunies pour construire le label « Employeur de Territoire »

Avec Plaine Commune, le GIP Maison de l’emploi de Plaine Commune accompagne une démarche collective pour renforcer les liens entre les entreprises et les habitants du territoire.

Le premier atelier de co-construction a permis de partager les besoins des employeurs et de dégager deux axes prioritaires :
→ favoriser le recrutement local ;
→ contribuer à la montée en compétences des habitants.

Les échanges ont mis en évidence plusieurs difficultés : identifier les profils adaptés, mieux faire connaître les offres et les dispositifs existants, disposer du temps et des moyens nécessaires pour accueillir et accompagner les candidats.

Des pistes concrètes ont émergé : développer les immersions professionnelles, renforcer les partenariats avec les écoles, partager un annuaire des entreprises par filière et des outils communs, mieux identifier les besoins de formation et favoriser les formations internes.

Ces premières contributions alimenteront la construction du label, qui porte également sur la découverte des métiers, les pratiques inclusives et les achats locaux responsables.

Merci aux 14 entreprises présentes pour leurs contributions : ENTRA, GL EVENTS, RECREA, LA POSTE, PLAINE COMMUNE HABITAT, SEQUANO AMENAGEMENT, CELUGA, IA COMPAGNY, ECOVERTA CONSULT, EURO-VERT, DUPONT RESTAURATION, POLYLOGIS, SCOPING et STRETTO.

Merci également aux équipes de Plaine Commune, à Accordia et Hélène Pivert pour l’animation, ainsi qu’à France Travail et aux partenaires du Réseau pour l’emploi pour leur mobilisation.

Cette démarche bénéficie du soutien du Fonds social européen +.

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